连日来，怀宁县村(社区)“两委”换届工作正如火如荼进行中，有不少村(社区)“两委”干部因年龄偏大主动退位让贤，让年轻同志挑大梁，展现出能上能下、能进能退、高风亮节的道德情操。

今年58岁的何世满是怀宁县洪铺镇黄山村党支部书记、村委会主任，从1991年到村工作以来，至今已满30年，并于2002年开始担任村党支部书记。在他的带领下，黄山村2016年实现贫困村出列，125户贫困户全部脱贫;他带头成立七里湖水产养殖专业合作社，将黄山村发展成为“一村一品”专业村，2020年村集体经济收入30万以上。何世满先后被评为怀宁县优秀共产党员、安庆市劳动模范、安徽省劳动模范。

今年4月份，村“两委”换届选举准备工作尚未正式启动，何世满就主动向洪铺镇党委提出不再担任村党支部书记一职，同时以老带新，加强接班人培养力度，为村“两委”换届工作做好充分准备。“时代在发展，社会在进步，对基层干部要求也越来越高，我主动卸任，让年轻人挑担子，也是为了黄山村能得到更好的发展。无论今后我身在何处何职，都会全力支持村里工作。”何世满说道。

换届工作开展以来，何世满认真履职尽责，对现任村“两委”深入谈心谈话，站好最后一班岗。同时，他注重从外出务工返乡人员、退役军人、返乡大学生等中物色人选，鼓励优秀年轻人才参加村“两委”班子竞选。带领现任村“两委”进组入户，宣传换届政策，将能参加会议的党员和村民代表全部通知到位，积极参与推荐，大大提高了选人用人的公信度。