连日来，安庆市推出多项举措，满足企业用工需求，稳定员工队伍，为企业顺利复产复工提供可靠的人力资源保障。

“因当前仍处于疫情期间，务工人员返岗面临一定困难。我们尝试建立劳务对接机制，既送岗到人，也送人到岗，既重视定向返岗，也重视就地上岗。”市人社局就业中心副主任王中群告诉记者，市人社局已与池州市人社部门对接，2月20日由就业部门包车，将临近安庆的东至县28名务工人员接到岗位。面对疫情，市人社部门紧密结合安庆经济发展，一方面搭建市内就地上岗平台，引导返乡农民工就地上岗，最大限度的缩短送岗到人、送人到岗时限。另一方面，搭建市外定向返岗平台。以县为单位，摸清农民工集中去向，会同相关部门共同做好农民工有序集中返岗。做到农民工返岗前防控疫情相关资料齐全、去往的市有专班接收、到达之后防控到位，及时上岗。

我市将为疫情防控和保民生、保运转的企业确定为重点服务企业，市人社部门已派驻42名人社专员，每个专员负责5家以内的企业，落实扶持政策，服务企业复工。市人社专员到企业后，制定岗位清单和缺工清单。“为解决企业缺工难题，我们在安庆公共招聘网开辟‘复工专区’，对重点企业复工、缺工进行摸底汇总，对外公布。据统计，截至2月18日，我市有404家规上工业企业复工，在岗人数38702人，申报缺工9558人。我们鼓励企业通过提高待遇、用工调剂、组织见习等方式满足企业阶段性用工需求。”王中群介绍。截至2月18日，我市开展线上招聘活动40场，向社会发布企业用工信息1440条，“微招聘”定向推送用工信息112条，岗位39100个，1500多人通过线上招聘与企业达成就业意向。

为服务就近就业，我们既引导不愿出去的人员在本地就业，也引导有一技之长的人在本地创业，享受创业扶持政策，给予一次性创业补贴。今年，我市共发放个人创业担保贷款228笔3125万元。同时，我市将在疫情防控期间扶贫车间新吸纳贫困劳动者就业政策参照小微企业新增就业岗位政策同等对待，新增人员享受每人1000元的标准。积极吸纳贫困家庭人员在扶贫车间就业，对受疫情影响暂时困难的就业扶贫车间内稳定就业3个月以上的贫困劳动力，在车间半停产、间歇性生产、开工不足的，如当月未上岗，继续给予贫困劳动者就业补贴。另外，我市对因疫情防控需要，由当地疫情防控部门安排贫困劳动者参加疫情防控的，按公益岗位兑现就业补贴。